福利厚生『職場懇談会（飲み会）補助制度』

当社にはちょっと変わった福利厚生があります。 経営計画書の『内部体制に関する方針』の中に書かれている、

その名も『職場懇談会（飲み会）補助制度』。

内容は、係長以上の役職者同伴の飲み会については上限はありますが、費用を負担していただけます。 役職者は直属の上司である必要はないし、飲み会以外の食事会でもよいとされています。 今回は、開発係の係長が中心に、営業係５名、生産管理係２名の合計８名による飲み会が開催されました。

係の垣根をこえて飲み会ならではの話が飛び交ったのではないかとおもいます。

やはり、こういう席の場、メンバーみんながいつもとは違う顔をしています。

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